Būvdarbu vadītājs/-a

Lai sasniegtu nospraustos mērķus, būvniecības nozares ģenerāluzņēmējs meklē patstāvīgu un ar augstu atbildības sajūtu apveltītu būvniecības darbu vadītāju, komandas biedru, kas spēj ātri reaģēt, neapjukt stresa situācijās un rast pozitīvus risinājumus. Šī ir iespēja strādāt uzņēmumā, kur iegūsiet lielisku pieredzi, karjeras izaugsmes iespējas un tiks novērtēts ieguldījumu tā attīstībā. Uzņēmuma galvenās pamatvērtības ir profesionāla pieeja, kvalitatīvi izpildīts darbs un konstruktīva sadarbību ar klientiem. 

Darba pienākumi:

• Būvniecības procesa vadīšana un uzraudzība, - projekta uzsākšana un realizācija, izpilde visos projekta posmos.
• Tehniskā piedāvājuma sastādīšana, projekta lasīšana, piegādātāju aptaujāšana, saņemto piedāvājumu analīze.
• Sekot, lai būvdarbi tiktu veikti atbilstoši būvprojekta, būvnormatīvu un standartu prasībām noteiktos termiņos, darba izpildes grafika plānošana un ievērošana.
• Apakšuzņēmēju un piegādātāju atlase, kā arī pakļautībā esošo darbinieku efektīva darba organizēšana.
• Profesionāli pārstāvēt uzņēmumu, komunikācijā ar visiem būvniecības dalībniekiem.
• Nodrošināt uzraudzību par darba aizsardzības prasību un iekšējās kārtības un ugunsdrošības noteikumu prasību ievērošanu objektā.

• Latviešu un Krievu valodas zināšanas.
• Vidējā profesionālā vai augstākā izglītība būvniecības nozarē.
• Pieredze būvniecības darbu vadītāja amatā ne mazāk kā 2 gadi.
• Datorzināšanas pieredzējuša lietotāja līmenī: MS Office, spēja lasīt rasējumus Autocad.
• Spēcīgas līdera dotības, prasme komunicēt (spēja atrast kopīgu valodu ar jebkuru gan darbinieku, gan pasūtītāju).          

Kā priekšrocību novērtēsim:

• Angļu valodas zināšanas.
• Sertifikātu būvdarbu vadīšanā.

• Pilnas slodzes darbu un sociālās garantijas.
• Motivējošu atalgojumu no 2100 brutto, *izvērtējot kandidāta kompetences un pieredzi.
• Visu darbam nepieciešamo aprīkojumu, bonusu sistēmu atbilstoši sasniegtajiem rezultātiem. 
• Attīstības iespējas, pozitīvu darba vidi, kompetentu vadītāju un profesionālu komandu.    

Par konkursa rezultātiem informēsim tikai uz darba interviju uzaicinātos pretendentus/-es. Norādot datus, Jūs piekrītat, ka visa Jūsu sniegtā informācija (t.sk. personas dati) tiks izmantota tikai Jūsu kandidatūras izvērtēšanai šim amatam un saziņai ar Jums. Līdz darba tiesisko attiecību nodibināšanai datu apstrādes tiesiskais pamats ir personas piekrišana un to var atsaukt līdz atlases procesa beigām.