Darba apraksts

Personāla atlases projektu vadīšana

Prasības kandidātiem

• Pieredze personāla atlasē nemazāk par 1 gadu;
  

• Latviešu, krievu un angļu valodu zināšanas (mutiski un rakstiski);
  

• Izglītība Organizācijas psihologa vai Personāla vadības specialitātē būs nozīmīga priekšrocība;
  

• Papildus priekšrocība būs darba pieredze rekrūtinga aģentūrā.

Uzņēmums piedāvā

• Prestižu un dinamisku darbu draudzīgā kolektīvā;
  

• Aktīvu apmācību (piedalīšanos semināros un treniņos), pastāvīgu kvalifikācijas paaugstināšanu;
  

• Stabilu, motivējošu atalgojumu, prēmijas un bonusus pēc darba rezultātiem.

Cita informācija

CV un motivācijas vēstuli sūtiet Margaritai Sorokinai uz e-pasta adresi: cv@adros.lv ar piezīmi REKRŪTERIS.