Ropažu vidusskolas direktors/-e

• nodrošina izglītības programmu īstenošanu atbilstoši Valsts izglītības standarta, izglītības programmu un mācību priekšmetu programmu īstenošanas prasībām;
• izstrādā skolas iekšējos normatīvos aktus un iekšējās kontroles sistēmu, kā arī uzrauga to ievērošanu;
• izvērtē izglītības iestādē īstenoto izglītības programmu sasniegtos rezultātus;
• nodibina un izbeidz darba attiecības ar izglītības iestādes darbiniekiem;
• nosaka izglītības iestādes darbinieku darba pienākumus, darba slodzi un darba samaksu;
• novērtē izglītības iestādes pedagogu un darbinieku darba rezultātus;
• plāno izglītības iestādes pedagogu profesionālo pilnveidi;
• rada un uztur izglītības iestādē drošu un veselībai labvēlīgu vidi;
• pārstāv izglītības iestādes intereses valsts un pašvaldības institūcijās;
• sadarbojas ar tiesībsargājošām institūcijām, veselības aizsardzības iestādēm un bērnu tiesību aizsardzības institūcijām;
• ievēro darba un vides aizsardzību.

• atbilstība vienai no prasībām, kas norādītas 11.09.2018. Ministru kabineta  noteikumu Nr.569 Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un  profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides  kārtību 13.punktā;
• pēdējo piecu gadu laikā vismaz triju gadu pedagoģiskā darba pieredze izglītības jomā un izglītības vadības darbā;
• stratēģiskais redzējums par iestādes attīstību;
• valsts valodas prasme augstākajā līmenī atbilstoši Valsts valodas likuma  prasībām un vismaz vienas Eiropas  savienības oficiālās valodas prasme profesionālajai darbībai nepieciešamajā apjomā;
• izpratne un zināšanas par izglītības iestādes vadības specifiku, t.sk. zināšanas par izglītības, darba tiesisko attiecību, bērnu tiesību aizsardzības jomu reglamentējošajiem normatīvajiem aktiem un izglītības iestāžu finansēšanas jautājumiem kā arī par audzināšanas daba un mācību procesa organizāciju;
• pieredze projektu īstenošanā izglītības iestādē;
• teicamas prasmes darbā ar informācijas un komunikācijas tehnoloģijām, t.sk. darbā  ar datoru pieredzējuša lietotāja līmenī;
• personāla vadības prasmes, spēja motivēt darbiniekus un strādāt komandā;
• analītiska un stratēģiska domāšana, t.sk. prasme izteikt un aizstāvēt viedokli, noteikt prioritātes un patstāvīgi pieņemt  lēmumus;
• labas prezentēšanas un komunikācijas prasmes;
• psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra,
• nevainojama reputācija.

Pieteikumu, norādot "Ropažu vidusskolas direktora vakance" var iesniegt:

• ar pasta starpniecību, adresējot sūtījumu - Ropažu novada pašvaldība, adrese: Institūta iela 1A, Ulbroka, Stopiņu pagasts, Ropažu novads, LV-2130;
• personīgi (slēgtā aploksnē) - Ropažu novada Valsts un pašvaldības vienotajā klientu apkalpošanas centrā (VPVKAC), kas atrodas adresē: Institūta iela 1A, Ulbroka, Stopiņu pagasts, Ropažu novads, LV-2130 (darba laikā);
• elektroniski ar drošu elektronisko parakstu, iesūtot dokumentus pašvaldības e-adresē vai elektroniskā pasta adresē: līdz 2021. gada 30.septembra plkst. 16.00.

Pieteikums satur šādus dokumentus:

• motivēta pieteikuma vēstule;
• dzīves un darba gaitu apraksts (CV);
• izglītību un kvalifikāciju apliecinošu dokumentu kopijas, t.sk., pēdējo 3 gadu  laikā apgūto profesionālās kompetences pilnveides kursu dokumentu kopijas un diploma pielikumu kopijas;
•  rekomendācijas;
•  Ropažu vidusskolas attīstības redzējums (ne vairāk kā trīs A4 formāta lapas datorrakstā);
• apliecinājums par to, ka uz pretendentu neattiecas Izglītības likumā un Bērnu tiesību aizsardzības likumā noteiktie ierobežojumi strādāt  par pedagogu;
• apliecinājums par pieredzi projektu īstenošanā izglītības iestādē, norādot īstenotos projektus un pretendenta lomu projekta īstenošanā.

• pilnas slodzes darbu (uz nenoteiktu laiku);
• stabilu atalgojumu (no 1950,00 EUR pirms nodokļu nomaksas);
• veselības apdrošināšanu (pēc pārbaudes termiņa) un sociālās garantijas;
• atbalstu profesionālajā izaugsmē.