Personāla atlases speciālists/-e

• Nodrošināt pilna cikla personāla atlasi un uzturēt komunikāciju ar kandidātiem visos atlases posmos.
• Novērtēt kandidātu prasmes, kvalifikāciju un pieredzi.
• Uzturēt personāla lietvedību atbilstoši Latvijas Republikas normatīvo aktu prasībām.
• Sadarboties ar struktūrvienību vadītājiem.
• Piedalīties personāla procesu attīstības projektos.
• Iesaistīties uzņēmuma iekšējo pasākumu organizēšanā.

• Ir vismaz 2 gadu pieredze HR jomā (personāla atlasē un lietvedībā).
• Ir pieredze atlases procesu organizēšanā un idejas to pilnveidošanai.
• Piemīt labas komunikācijas prasmes, precizitāte un neatlaidība.
• Ir labas zināšanas darba tiesībās.
• Patīk darbs dinamiskā vidē un spēja strādāt saspringtos termiņos.

• Ērtu un mūsdienīgu darba vidi.
• Atsaucīgus un atbalstošus kolēģus.
• Vienu apmaksātu brīvdienu mēnesī.
• Apmācības, kursus un seminārus profesionālajai attīstībai.
• Pēc pārbaudes laika, iespēju strādāt hibrīda darba režīmā.
• Fiksētu mēneša atalgojumu no 1650 līdz 1750 eur bruto.

Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks iekļauti nākamajā atlases kārtā.

Nosūtot (nododot) SIA “MK TRADE” savu CV (Curriculum vitae / Dzīves apraksts), esmu informēts(-ēta), ka mani personas dati tiks apstrādāti šādam mērķim: “Kandidātu izvērtēšana vakantai darba vietai.” CV (personas datu) glabāšanas termiņš ir 4 mēneši. Pēc pretendenta pieprasījuma (nosūtot savu pieprasījumu uz norādīto e-pasta adresi), pretendenta personas dati tiks dzēsti.