Personāla speciālists/-e

Pakalpojums “Foršā Māja” jeb FOrMA ir Latvijā unikāls sociālās rehabilitācijas pakalpojums 5 līdz 13 gadīgiem bērniem ar uzvedības traucējumiem, kuri cietuši no vardarbībās.

Pakalpojumā tiek īstenota traumu izprotoša pieeja ar skaidru struktūru: definētas lomas, pienākumi, procesi un atbildības.

Personāla kvalitāte tieši ietekmē bērnu drošību un attīstību. Aicinām komandā personāla speciālistu (HR Generalist) pastāvīgam darbam, kurš vienlaikus spēj nodrošināt personāla piesaisti, administrēšanu un personāla sistēmu uzturēšanu.

• Augstākā izglītība sociālajās vai vadības zinātnēs (vēlams – personāla vadība, psiholoģija, sociālais darbs).
• Pieredze personāla administrēšanā un atlasē.
• Gatavība aktīvi iesaistīties headhuntingā.
• Zināšanas un pieredze Darba likuma piemērošanā: darba līgumu noformēšana, darba laika organizēšana/uzskaite, atvaļinājumu administrēšana, darba attiecību izbeigšana.
• Gatavība strādāt profesionālā vidē, kur tiek īstenota traumu izprotoša pieeja, ar skaidri definētiem darba standartiem un konsekventu komandas sadarbību.
• Obligāta valsts valodas prasme augstākajā līmenī.
• Labas iemaņas darbā ar MS Office (īpaši Word, Excel).
• Precizitāte, organizētība un spēja strādāt patstāvīgi.
• Darbs uz vietas pakalpojuma sniegšanas adresē.

• Jēgpilnu darbu unikālā sociālās rehabilitācijas pakalpojumā.
• Iespēju veidot stabilu, profesionālu komandu ar skaidriem darba standartiem.
• Darba vidi, kur ikdienas procesi tiek veidoti tā, lai atbalstītu drošību, paredzamību un profesionālu sadarbību.
• Nelaimes gadījumu apdrošināšanu no pirmās darba dienas, veselības apdrošināšanu pēc 3 mēnešiem.
• Atalgojumu 1700 EUR bruto mēnesī.

Personāla piesaiste un atlase

• Darba sludinājumu izstrāde un ievietošana.
• Aktīva kandidātu piesaiste (headhunting) – mērķēta uzrunāšana ārpus sludinājumiem.
• Kandidātu atlase, interviju organizēšana un vadīšana.
• Kandidātu izvērtēšana un ievadīšanas procesa (onboarding) koordinēšana.

Personāla administrēšana

• Darba tiesisko attiecību noformēšana (līgumi, grozījumi, rīkojumi, atvaļinājumi).
• Personāla lietu un dokumentācijas uzturēšana.
• Datu sagatavošana algu aprēķinam un atskaitēm.

Darba organizācija

• Maiņu grafiku sastādīšana un uzturēšana.
• Aizvietošanas koordinēšana saslimšanas un prombūtņu gadījumos.

Profesionālās kvalitātes uzturēšana

• Darbinieku ievadīšanas, apmācību un supervīziju koordinēšana.
• Atbalsts iekšējo kārtību un profesionālo standartu ievērošanai (procesu līmenī).
• Regulāra komunikācija ar darbiniekiem par organizatoriskiem un profesionāliem jautājumiem, nodrošinot skaidru un konsekventu informācijas apriti

Darbs komandā

• Darbs komandā, t.sk. iesaistoties bērnu drošības nodrošināšanā, konfliktu deeskalēšanā un sniedzot atbalstu sociālajiem audzinātājiem krīzes situācijās, atbilstoši iekšējām procedūrām un apmācībām.

Adrese: "Kārļzemnieki 7", Inčukalna pagasts (2 km no bij. kafejnīcas "Sēnīte").

Pieteikšanās: CV un motivācijas vēstuli sūtīt sadaļā "Pieteikties"!

Iesniedzot dokumentus, Jūs piekrītat personas datu apstrādei personāla atlases vajadzībām. Sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kurus aicināsim uz pārrunām.