Projektu vadītājs

Roche jūs varat parādīties kā pats, pieņemts par unikālajām īpašībām, ko jūs sniedzat. Mūsu kultūra veicina personisko izpausmi, atklātu dialogu un patiesas saiknes, kur jūs esat novērtēts, pieņemts un cienīts par to, kas esat, ļaujot jums attīstīties gan personīgi, gan profesionāli. Tieši tā mēs cenšamies novērst, apturēt un izārstēt slimības un nodrošināt, lai ikvienam būtu piekļuve veselības aprūpei šodien un nākamajām paaudzēm. Pievienojieties Roche, kur katra balss ir svarīga. Pozīcija Roche Services & Solutions (RSS) mērķis ir "pārveidot veidu, kā Roche darbojas." Kā globāla organizācija ar vairāk nekā 3,500 kolēģiem, mēs ļaujam Roche darboties konkurētspējīgā un nemitīgi mainīgā biznesa vidē. Mēs sniedzam mūsu partneriem pilna cikla biznesa pakalpojumus un risinājumus, ļaujot viņiem koncentrēties uz pacientu centriskām aktivitātēm. Pieņemot OneRoche domāšanu, mēs izmantojam mūsu globālo tīklu, kas atrodas Budapeštā (Ungārija), Rīgā (Latvijā), Čennajā un Hiderabādā (Indijā), Sanhosē (Kostarika), Kualalumpūrā (Malāzija) un citās mūsu vietās, lai paliktu klientu centriskā 24/7 un kopīgi radītu risinājumus. Iespēja Kā projektu vadītājs jūs būsiet daļa no RSS projektu vadības organizācijas un ziņosiet Metodoloģijas apmācības nodaļas vadītājam. Vai esat projektu vadības entuziasts un vēlaties sniegt labākos projektu vadības pakalpojumus partneriem visā Roche? Tad jūs esat kandidāts, kuru mēs meklējam. Šajā lomā jūs būsiet atbildīgs par veiksmīgu projektu piegādi, izmantojot agile vai tradicionālo projektu vadības metodoloģiju. Jūsu darbs ietvers, bet neaprobežosies ar: {li} Iesaistes piegāde Biznesa vērtība & panākumu faktori: Izpratne par biznesa mērķiem un projekta vērtību, lai nodrošinātu noteiktus organizatoriskos ieguvumus, vienlaikus nodrošinot kritisko panākumu faktoru (uzticamība, atbilstība, efektivitāte, ilgtspēja, laiks līdz vērtībai) pārvaldību visā dzīves ciklā. {li} Metodoloģija & izpilde: Atbilstošas metodoloģijas (Waterfall, Scrum, Kanban, SAFe) izmantošana, lai pārvaldītu atkarības un noteiktu skaidras prioritātes ātrdarbīgā vidē. {li} Globālā komandas vadība: Vadoša vai piedalīšanās globālās projektu komandās, nodrošinot skaidras lomas, atbildības un precīzu resursu piešķiršanu projektu plāna piegādēm. {li} Interesentu & pārmaiņu vadība: Efektīva interešu pārstāvju pārvaldība un viņu organizāciju izpratne, lai izveidotu galvenās attiecības, vienlaikus piemērojot organizatoriskās pārmaiņu vadības praksi un nodrošinot efektīvu projekta komunikāciju. {li} Vadoša & apmācība: Darbnīcu projektēšana un vadīšana, rīkojoties kā proaktīvs facilitators un kalpojot kā ērts treneris projektu komandām. {li} Plānošana & riska vadība: Precīza un reālistiska projekta plāna izstrāde, uzturēšana un izsekošana kopā ar projekta riska un problēmu žurnālu, nodrošinot, ka projekta statuss paliek savlaicīgs un caurskatāms. {li} Pārvaldība & ziņošana: Sagatavošana un prezentēšana attiecīgajām pārvaldības sanāksmēm, kā to prasa izvēlētā projekta metodoloģija un labas projektu vadības prakses. {li} Finanšu kontrole: Projekta finanšu uzraudzība un pārvaldības apstiprinājumu meklēšana, kad tas nepieciešams. {li} Biznesa attīstība: Ieguldījums biznesa attīstības iespējās, kur tas ir piemēroti Spēju veidošana Esiet aktīvs Metodoloģijas apmācības nodaļas dalībnieks, nepārtraukti uzlabojot projektu vadības spējas, pakalpojumu piedāvājumus un kopienas iesaisti, izmantojot jaunākos attīstības un tirgus dinamiku Atbalstot apmācību satura un rīku izstrādi mūsu komandai Aktīvi pārvaldot savu projektu vadības prasmju uzlabošanu Pielietojot savas zināšanas iesaistēs un daloties ar tām ar saviem nodaļas kolēģiem

• Atbilstoša universitātes grāds un 5+ gadu pieredze projektu vadībā

• Padziļināta izpratne par projektu vadības pamatiem (Waterfall) un agile darba metodēm (Scrum, Kanban, SAFe), kā arī saistītajiem izsekošanas un plānošanas rīkiem.

• Pieredze globālu/kompleksu projektu vadībā, resursu organizēšanā un optimizēšanā un skaidru prioritāšu noteikšanā

• Spēja motivēt un vadīt projektu komandu vai komandas locekļus, ja nepieciešams

• Izcilas komunikācijas prasmes, ar pierādītu spēju ietekmēt, vienoties un efektīvi sadarboties globālā mērogā.

• Spēja efektīvi sazināties dažādos līmeņos sarežģītā, matricas organizācijā.

• Pieredze projektu vadības finansēs un resursu pārvaldībā

Vēlams

• Ideāli, ja ir pieredze papildu jomā, kas saistīta ar projektu vadību, piemēram, projektu pārmaiņu vadība, biznesa konsultēšana, metodoloģijas apmācība.

• Klientu centriskums

• Sadarbības veidi

• Prezentācijas un ietekmēšanas prasmes

• Biznesa izpratne & sistēmu domāšana

• Uzņēmējdarbības un izaugsmes domāšana

• Attīstības iespējas: Roche ir bagāta ar mācību resursiem.

• Mēs nodrošinām pastāvīgas attīstības iespējas, bezmaksas valodas kursus & apmācības, iespēju starptautiskām misijām, iekšējām pozīciju maiņām un iespēju veidot savu karjeru.

• Izcilas priekšrocības & elastība: Roche gada prēmija, ikmēneša transporta pabalsts, mājas biroja aprīkojums, veselības apdrošināšana, dzīvības/negadījuma apdrošināšana, pilna alga slimības atvaļinājuma pirmajās 9 dienās, briļļu kompensācija, vienreizējas maksājumu iespējas dažādiem notikumiem dzīvē, piemēram, kāzām, dzemdībām, pakalpojumu balvas: mēs novērtējam lojalitāti ar papildu brīvdienām un prēmiju maksājumiem, darbs hibrīdā modelī (2 dienas/nedēļā no biroja)

• Globāla daudzveidīga kopiena, kur mēs mācāmies viens no otra.

• Roche mēs sadarbojamies, diskutējam, pieņemam lēmumus, svinam panākumus un izklaidējamies kā komanda.

• Mūsu vadība ir ļoti orientēta uz cilvēkiem, veidojot spēcīgu, iekļaujošu kultūru, tāpēc jums vienmēr ir iespēja dalīties savā viedoklī.