Puse jauniešu neprasa pat minimālo algu

Puse jauniešu piekristu strādāt par atalgojumu, kas ir mazāks par minimālo algu – liecina portālā cvmarket.lv apkopotie darba meklētāju dati. Vairāk nekā 50% darba meklētāju vecumā no 18 līdz 25 gadiem norādījuši vēlamo atalgojumu no 100 līdz 36...

Par 76% pieaugusi ārzemēs dzīvojošo interese par darbu Latvijā

Par 76% pieaugusi ārzemēs dzīvojošo interese par darbu Latvijā. Dati iegūti analizējot speciālistu darba portāla cvmarket.lv apmeklētāju dinamiku 2013.gadā un 2014.gadā. Vislielākā interese par darba iespējām Latvijā pieaugusi tādās Eiropas valstīs k...

Iekārojamākais Latvijas darba devējs 2011

Iekārojamākie Latvijas darba devēji ir noskaidroti. Paldies visiem, kas piedalījās no 2011.gada 7.decembra līdz 15.decembrim CV Market Latvia organizētajā aptaujā un izteica savu viedokli par Latvijas darba devējiem! Tika uzrunāta CV Market darb...

Uzņēmumu TOP 10

Vakardien, 2012.gada 18.janvārī, FG Royal Hotel rīkotajā CV Market Latvia konferencē tika nosaukti un apbalvoti darba meklētāju un darbinieku vidū iekārojamākie darba devēji. Šis TOP 10 sastādīts, balstoties uz CV Market Latvia veikto aptauju 2...

Iekārojamākie Latvijas darba devēji 2012

Iekārojamākie un mīlētākie Latvijas darba devēji 2012.gadā ir noskaidroti. Darba un karjeras vortāls CV Market Latvia decembra mēnesī veica darbinieku un darba meklētāju auditorijas aptauju, rezultātā tika sastādīts uzņēmumu TOP10. Salīdzinājumā ar p...

2013. gada iekārojamākie Latvijas darba devēji

2014.gada 21. janvārī notika speciālistu darba portāla “www.cvmarket.lv” rīkotā konference “Iekārojamākais Latvijas darba devējs 2013”, un tās ietvaros tika apbalvoti pērnā gada TOP10 Latvijas iekārojamākie un mīlētākie darba devēji. Arī šogad, g...

Darbavietas izvēlē svarīga ne tikai alga, bet arī attieksme

Ne tikai uzņēmumi izvēlas darbiniekus, bet arī darbinieki izvēlas uzņēmumus – liecina speciālistu darba portāla cvmarket.lv pieredze darbā ar klientiem. Turklāt atalgojums darba meklētājiem ir būtisks, taču ne vienīgais kritērijs, kas nosaka nā...

Iekārojamākie darba devēji Baltijā 2015: Latvijā līderis Latvenergo

Noskaidroti iekārojamākie darba devēji Baltijā: Latvijā līderis Latvenergo Jau ceturto gadu speciālistu darba portāla cvmarket.lv organizētajā aptaujā par iekārojamāko darba devēju atzīta valsts akciju sabiedrība Latvenergo. Otrā un trešā vieta, salī...

Iekārojamākie darba devēji Latvijā 2015. gadā

Noskaidroti 2015.gada iekārojamākie darba devēji Baltijā: Latvijā līderis Latvenergo
Jau ceturto gadu speciālistu darba portāla cvmarket.lv organizētajā aptaujā par iekārojamāko darba devēju atzīta valsts akciju sabiedrība L...

CV Market Latvia - jauns logo

Mēs esam atjaunojuši savu logo! Pašlaik puse no pasaules iedzīvotājiem ir vecumā līdz 25 gadiem - tā ir lielākā jauniešu paaudze, kura jebkad ir eksistējusi. Un izskatās, ka viņi ir atnākuši šeit ar mērķi radīt pārmaiņas, jo mūsdienās darba tirg...

Darbiekārtošanas pakalpojumu sniegšanas kārtība

Kārtība ir izstrādāta saskaņā ar Ministru kabineta noteikumiem Nr.458 „Komersantu - darbiekārtošanas pakalpojumu sniedzēju - licencēšanas un uzraudzības kārtība”, lai regulētu CV Keskus OU Latvia filiāle (turpmāk tekstā – uzņēmums) sniegto personāla ...

Darba intervijas jautājumi

Darba intervijas laikā darba devējs vai personāla atlases speciālists uzdod potenciālajam darbiniekam vairākus jautājumus ar mērķi noskaidrot, cik lielā mērā kandidāts atbilst vakancei, kā arī lai uzzinātu ko vairāk par kandidāta personību. Lai palīd...

Darba intervija

Aptauja: diskriminējošie vai aizskarošie jautājumi darba intervijā

Pastāv virkne jautājumu, uz kuriem darba intervijas laikā kandidāts ir tiesīgs neatbildēt un darba devējs rīkojas nekorekti, ja tādus atļaujas uzdot. Darba likumdošanā (Darba likums 33.pants 2.punkts) ir atrunāts, ka intervētājam nav tiesību da...

6 jautājumi, uz kuriem jāsagatavo atbildes pirms darba intervijas

Lai darba intervija būtu veiksmīga, atbildes uz dažiem jautājumiem noteikti jāpārdomā un jāsagatavo iepriekš. Šajā rakstā mēs esam apkopojuši dažus tipiskākos jautājumus, kas mēdz izskanēt darba intervijās, kā arī sniedzam padomus, kas palīdzēs sagat...

Darba intervija

Ķermeņa valoda: 6 ieteikumi veiksmīgai darba intervijai

Darba intervijas laikā ķermeņa valodai ir būtiska nozīme, jo pieredzējis intervētājs Tevi vērojot spēs nolasīt zīmes, kas atklāj vairāk informācijas par Tavu personību. Tieši tādēļ ir svarīgi piedomāt pie savas uzvedības, kolīdz Tu ierodies uz darba ...

Kā uzrakstīt efektīvu CV

Jūsu CV nav jāsatur pilnīgi visu kādreizējo darba vietu vai papildu izglītības kursu uzskaiti. CV ir līdzeklis sevis "pārdošanai" jeb prezentēšanai darba tirgū. CV mērķis ir sniegt tā caurskatītājam ātru, godīgu un efektīvu pārskatu par Jūsu prasmēm,...

Kas ir Europass CV?

Europass CV ir vienots CV standarts visās Eiropas Savienības valstīs, kas ieviests ar Eiropas Parlamenta un Padomes lēmumu. Europass CV ļauj Tev veiksmīgi apkopot savas prasmes, pieredzi, izglītību un citu informāciju, kas noder, lai parādītu sevi da...

10 padomi, kas padarīs Jūsu CV kvalitatīvāku

Veidojot savu CV jāatceras viena būtiska nianse – CV jeb dzīvesgājums kalpo kā Jūsu personības spogulis potenciālā darba devēja acīs. Tāpēc nepieciešams visas komponentes izkārtot saprotami un loģiski. Svarīgi, ka ejot tehnoloģijas attīstībai uz prie...

Motivācijas vēstules: Vai darba devēji tās lasa?

Motivācijas vēstules būtība ir nodibināt kontaktu ar cilvēku, kurš veic darbinieku atlasi, pāris teikumos prezentēt sevi un pateikt, ar ko Jūs esat īpašs un kāpēc esat atbilstošs konkrētajai vakancei. Bet, vai Jūsu sūtītās motivācijas vēstules lasa u...

Ko drīkst un ko nedrīkst rakstīt motivācijas vēstulē

Labi uzrakstīta motivācijas vēstule var radīt par Tevi atbilstošu priekšstatu un palīdzēt iegūt kāroto darbu, turpretī pavirša motivācijas vēstule Tev drīzāk kaitēs nekā palīdzēs. Lai potenciālais darba devējs būtu ieinteresēts uzaicināt Tevi uz klāt...

Pieteikšanās uz vakancēm

Papildus iespējas jaunam darbam vai karjeras izaugsmei

Ar korekta CV izveidošanu un izvietošanu elektroniskajā darba meklētāju un darbinieku datu bāzē vēl nepietiek, lai atrastu labu, vēlamu darbu. Tāpēc aicinām izmantot visas CV Market piedāvātās iespējas! Turpmāk uzskaitīsim iespējas, kuras varat iz...

10 soļi jauna darba atrašanai

Kad uzsākat jauna darba meklēšanu, svarīgi zināt gan to, kā vislabāk sākt darba meklēšanas procesu, gan kas jāpaveic, lai veiksmīgi iegūtu kāroto vakanci. Turpmāk desmit ieteikumi jauna darba atrašanai. 1. Koncentrēšanās uz meklēšanas procesu I...

7 lietas par karjeru, ko neviens Tev nestāsta, kad Tev ir 22

Uzklausi citu komentārus Ja esi ieguldījis darbā sirdi un dvēseli (kā ļoti daudzi jaunie darbinieki), ļoti iespējams, ka jebkādas atsauksmes par savu darbu Tu uztversi personīgi, neskatoties uz to, vai tās ir labas vai sliktas. ...

Kas ir karjera?

Karjeras veidošana ir nepārtraukts process, kura gaitā cilvēks izmanto informāciju par sevi un apkārtējo pasauli, analizē un pielieto to, lai izvēlētos savu nodarbošanās jomu un pēc tam jau konkrētu profesiju.
Amerikāņu psihologi karjeru skaidro kā ...

Studentiem

Gribu pienācīgu atalgojumu: 6 likumi

Bez šaubām, algas apmēra noteikšana darba pārrunās ir ļoti svarīgs moments. Pastāv vairāki „likumi”, ar kuru palīdzību var panākt apmierinošu algas apmēru abām pusēm. Nav noslēpums, ka darba algas pieaugums parasti ir zemāks vai notiek lēnāk, nekā ti...

Studentiem ir iespējams saņemt mācību atvaļinājumu

Darba likums paredz divus mācību atvaļinājuma veidus:
Pirmais veids: mācību atvaļinājums valsts eksāmena kārtošanai vai diplomdarba izstrādāšanai un aizstāvēšanai. Šis atvaļinājums pēc darbinieka pieprasījuma ir piešķirams obligāti, ja darbiniekam i...

Studentiem

Citi

Darbs valsts iestādē – stabilitāte un plaši uzdevumi

Laikā, kad darba tirgū vajadzīgi speciālisti daudzās jomās, notiek kadru maiņa gan valsts, gan komerciālajās iestādēs. CV Market pēta, kādus ieguvumus var sniegt darbs valsts iestādēs. Visaktīvākā valsts iestāžu darbinieku aizplūšana uz komerciest...